崗位職責(zé)：
1. 按照銷售需求對接工廠，協(xié)調(diào)訂艙、放艙、拖車、報關(guān)等相關(guān)流程操作；
2. 跟蹤訂單從裝柜、進(jìn)港到貨物順利上船的全過程；
3. 及時向工廠、代理、船公司、一代等相關(guān)方傳遞最新進(jìn)展信息。

任職要求：
1、國際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易、英語等相關(guān)專業(yè)，具備6個月以上貨運代理客服工作經(jīng)驗。
2、大專或以上學(xué)歷，具備較強(qiáng)的英語書面及口語表達(dá)能力，需通過大學(xué)英語四級或以上水平。
3、具有良好的服務(wù)意識和團(tuán)隊協(xié)作精神，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，責(zé)任心強(qiáng)，工作認(rèn)真細(xì)致有條理，能適應(yīng)一定的工作強(qiáng)度。

福利待遇：
1. 靈活舒適的工作時間安排：周末雙休，工作日每日標(biāo)準(zhǔn)工時7.5小時。上班打卡時段為9:00-10:00，員工可根據(jù)自身情況在該區(qū)間內(nèi)自主選擇到崗時間，扣除中午12:00-14:00兩小時休息時間，完成7.5小時工作后即可打卡下班（例如：9:00到崗則18:30下班，10:00到崗則19:30下班），享受國家法定節(jié)假日休假。
2. 具備行業(yè)競爭力的薪酬體系，初期：底薪+月度績效獎金+超額單量獎勵+全勤獎；后期轉(zhuǎn)為：底薪+提成+全勤獎。
3、豐富多樣的基礎(chǔ)福利項目：五險一金、定期組織團(tuán)建活動、年度集體旅游、帶薪年假以及工作滿一年后享有的定期健康體檢、節(jié)日慰問禮品。
4、定期舉辦下午茶活動，提供日常茶歇零食；每月為當(dāng)月生日員工舉辦慶祝聚會，并發(fā)放生日紅包與紀(jì)念禮品。
5、根據(jù)個人成長進(jìn)度安排調(diào)薪或晉升，發(fā)展速度可達(dá)同行的2-3倍。
6、提供明確的職業(yè)發(fā)展路徑，員工可結(jié)合個人職業(yè)規(guī)劃選擇適合的發(fā)展方向，爭取更高提成回報。
7、辦公氛圍輕松融洽，同事年輕友好，上下級關(guān)系和諧，辦公地點位于高端寫字樓，環(huán)境宜人，交通便捷。