工作內容：
1. 針對已投保或車險即將到期的高端汽車客戶，通過電話、網絡等方式與客戶聯系，協助完成本年度車險續保手續；
2. 及時記錄續保客戶的反饋意見，定期總結工作經驗，為客戶提供來自世界500強企業的專業咨詢服務；
3. 客戶資源由公司統一提供，均為車險到期客戶，平均成交率約70%，工作上手快，操作難度低；
4. 全程在辦公室內完成，無需外出拓展業務，無需自行開發客戶，無輪班安排。

工作時間：
上午：8:30－12:00，下午：13:40－18:30左右，國家法定節假日全部休息，每月第一周雙休，其余三周每周日休息，每年享受5至15天帶薪年假。

福利待遇：
1. 試用期：綜合底薪5000元+提成+公司激勵（含現金、購物卡、紅包、獎品等），月均收入5000-8000元以上；轉正后：基本工資（7000-10K）+業績提獎+年終獎+銷售激勵+其他福利（如司齡津貼等），收入無上限，多勞多得，平均月薪超7000元，38%員工月入過萬；
2. 入職即簽訂正式勞動合同，并同步繳納社保（涵蓋養老、醫療、失業、工傷、生育五項保障）；
3. 員工福利：公司每月組織團建活動，包括聚餐、旅游、露營、運動會及電競比賽等；
4. 每月設有多種員工激勵方案（含實物、現金、培訓等）；
5. 提供完善培訓體系：涵蓋新人培訓、崗前培訓、在職提升、晉升輔導及學歷提升支持，助力員工全面掌握工作技能，增強綜合競爭力；
6. 返鄉政策：入職滿三個月且達到中級職級者，可優先調回戶籍所在地的大地保險公司任職；
7. 工作滿3-6個月可參與內部競聘：行政、培訓、人事、IT等崗位；滿6個月以上可申請團隊經理、市場經理等管理崗位，享有舒適辦公環境+持續專業成長+健全晉升通道！

發展前景：
1. 有機會對接優秀企業高層管理者，積累行業資源與人脈網絡，拓寬個人社交圈層；
2. 有望成長為互聯網營銷領域的管理人才或資深銷售專家，收獲努力與創新帶來的回報，體驗事業突破的成就感；
3. 公司正處于快速發展階段，將為優秀人才提供更廣闊的發展平臺。

任職資格：
1. 年齡20至40周歲（條件優異者可適當放寬），態度積極，品行端正；
2. 注重實際能力，學歷要求中專或高中及以上；
3. 普通話標準，具備良好的溝通表達能力；
4. 熟練掌握電腦基礎操作，打字速度每分鐘不少于20字；
5. 熱愛創新，有挑戰高薪目標的動力，服從團隊管理；
6. 性格外向，思維敏捷，具有較強的進取心和職業追求。