崗位職責(zé)：
1、制定銷售策略并推動(dòng)執(zhí)行，統(tǒng)籌各校區(qū)達(dá)成業(yè)績(jī)目標(biāo)，對(duì)整體銷售成果承擔(dān)直接責(zé)任；
2、依據(jù)整體規(guī)劃，將公司銷售任務(wù)合理分配至團(tuán)隊(duì)及個(gè)人，實(shí)時(shí)跟進(jìn)成員工作進(jìn)展，并動(dòng)態(tài)優(yōu)化調(diào)整；
3、指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)精準(zhǔn)傳遞產(chǎn)品價(jià)值，結(jié)合實(shí)施反饋開(kāi)展復(fù)盤(pán)分析，持續(xù)探索高效可行的銷售模式；
4、強(qiáng)化區(qū)域與校區(qū)的巡查督導(dǎo)及培訓(xùn)支持，確保總部各項(xiàng)管理規(guī)范、操作流程及相關(guān)要求有效落地；
5、推進(jìn)團(tuán)隊(duì)組織建設(shè)（含新人招募、人才培養(yǎng)與晉升發(fā)展），完善人才儲(chǔ)備體系，構(gòu)建高效能作戰(zhàn)隊(duì)伍；
6、統(tǒng)籌區(qū)域市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)（包括校區(qū)升級(jí)改造與選址、競(jìng)爭(zhēng)應(yīng)對(duì)、品牌推廣、渠道開(kāi)發(fā)、跨界聯(lián)動(dòng)等），增強(qiáng)品牌認(rèn)知度與市場(chǎng)份額；
7、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)教學(xué)運(yùn)營(yíng)統(tǒng)籌（涵蓋師資引進(jìn)、課程安排、教研活動(dòng)、教學(xué)與銷售協(xié)同等），提升教學(xué)質(zhì)量與運(yùn)行效率；
8、主導(dǎo)區(qū)域就業(yè)服務(wù)工作（包括定向班學(xué)員就業(yè)推薦、職業(yè)指導(dǎo)、就業(yè)講座、招聘活動(dòng)、優(yōu)質(zhì)企業(yè)資源開(kāi)拓等）。

崗位要求
1、大專及以上學(xué)歷，具備3-5年校區(qū)或門(mén)店運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)；
2、擁有管理30人以上銷售團(tuán)隊(duì)滿2年的實(shí)際經(jīng)歷；
3、執(zhí)行力強(qiáng)，具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；
4、市場(chǎng)洞察力敏銳，能從用戶需求和市場(chǎng)趨勢(shì)出發(fā)思考問(wèn)題，擅長(zhǎng)通過(guò)數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)管理決策；
5、具備強(qiáng)烈的進(jìn)取心和抗壓能力，工作積極主動(dòng)，富有責(zé)任心與使命感