任職要求：
1. 建立健全項(xiàng)目管理制度，編制項(xiàng)目實(shí)施計(jì)劃；
2. 管控項(xiàng)目范圍、進(jìn)度與成本要素；
3. 統(tǒng)籌調(diào)配項(xiàng)目所需各類資源，做好內(nèi)外部協(xié)調(diào)；
4. 對(duì)接項(xiàng)目需求內(nèi)容，撰寫需求分析文檔；
5. 識(shí)別項(xiàng)目潛在風(fēng)險(xiǎn)并擬定應(yīng)對(duì)策略；
6. 確保項(xiàng)目交付質(zhì)量，提升客戶滿意度水平；

崗位要求
1. 本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、自動(dòng)化或相關(guān)專業(yè)背景。
2. 具備5年以上電力領(lǐng)域軟件開發(fā)及項(xiàng)目實(shí)施管理經(jīng)驗(yàn)。
3. 持有PMP認(rèn)證者優(yōu)先，具備架構(gòu)設(shè)計(jì)和系統(tǒng)規(guī)劃經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
4. 有電力行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。
5. 認(rèn)同企業(yè)價(jià)值觀與團(tuán)隊(duì)發(fā)展方向，工作積極主動(dòng)，具備長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃意識(shí)，責(zé)任心強(qiáng)，能適應(yīng)出差安排。
6. 具備優(yōu)秀的文檔撰寫與匯報(bào)表達(dá)能力；
7. 熟悉IT技術(shù)解決方案全生命周期管理，涵蓋架構(gòu)規(guī)劃、需求調(diào)研與分析、技術(shù)選型評(píng)估、方案設(shè)計(jì)開發(fā)、項(xiàng)目實(shí)施交付驗(yàn)收、運(yùn)維監(jiān)控及運(yùn)營(yíng)支持等環(huán)節(jié)的綜合能力；
8. 具備較強(qiáng)的計(jì)劃制定與執(zhí)行推進(jìn)能力，在項(xiàng)目合同、需求、工期等約束條件下，能夠編制工作說(shuō)明書、項(xiàng)目預(yù)算，完成立項(xiàng)流程，推動(dòng)審批落地，制定嚴(yán)謹(jǐn)可行的實(shí)施計(jì)劃，并有效執(zhí)行以達(dá)成項(xiàng)目目標(biāo)，控制實(shí)施過(guò)程中的各類風(fēng)險(xiǎn)；
9. 具備良好的組織管理能力，可通過(guò)人員配置、培訓(xùn)指導(dǎo)、任務(wù)協(xié)調(diào)等方式，組建涵蓋產(chǎn)品、需求、設(shè)計(jì)、開發(fā)、測(cè)試、部署、運(yùn)維與支持等職能的完整項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)，合理授權(quán)分工，協(xié)同推進(jìn)項(xiàng)目執(zhí)行；
10. 具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，擁有良好的人際交往技巧，能妥善處理項(xiàng)目各相關(guān)方關(guān)系，對(duì)項(xiàng)目各階段內(nèi)外部關(guān)聯(lián)因素具備準(zhǔn)確判斷力，可及時(shí)發(fā)現(xiàn)矛盾并采取有效措施解決，促進(jìn)團(tuán)隊(duì)協(xié)作氛圍，保障項(xiàng)目運(yùn)行環(huán)境順暢；
11. 具備一定的激勵(lì)引導(dǎo)能力，能調(diào)動(dòng)團(tuán)隊(duì)成員工作熱情，實(shí)施有效的激勵(lì)與約束機(jī)制，推動(dòng)各階段任務(wù)順利完成，維持項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)高效戰(zhàn)斗力。

加分項(xiàng)
具備以下行業(yè)背景者優(yōu)先：電力/熱力/燃?xì)?水利·新能源