1. 負(fù)責(zé)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的組織管理與團(tuán)隊(duì)能力提升；
2. 解讀項(xiàng)目任務(wù)內(nèi)容，開(kāi)展客戶(hù)需求調(diào)研與分析，擬定項(xiàng)目執(zhí)行方案，統(tǒng)籌項(xiàng)目全流程實(shí)施，確保項(xiàng)目順利落地；
3. 梳理并歸納客戶(hù)核心需求，編制需求文檔，結(jié)合現(xiàn)有產(chǎn)品提出針對(duì)性的項(xiàng)目解決策略；
4. 承擔(dān)項(xiàng)目整體管控職責(zé)，對(duì)項(xiàng)目周期、進(jìn)度安排、交付質(zhì)量及最終成果進(jìn)行監(jiān)督與把控；
5. 依據(jù)公司項(xiàng)目管理與質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，按時(shí)提交各階段產(chǎn)出物及相關(guān)日常管理資料；
6. 協(xié)助開(kāi)展數(shù)據(jù)治理規(guī)劃工作，參與設(shè)計(jì)數(shù)據(jù)治理方案，涵蓋治理目標(biāo)、實(shí)施路徑、溝通機(jī)制及風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)措施；
7. 參與制定數(shù)據(jù)治理相關(guān)管理制度、業(yè)務(wù)流程規(guī)范以及數(shù)據(jù)元標(biāo)準(zhǔn)體系。