一、【招聘崗位】
服務員、門迎、傳菜員、后廚、保潔、洗碗工等。
二、【職位要求】
1.學歷不限；
2.身體狀況符合國家餐飲行業要求；
3.無不良記錄和嗜好。
三、【工作內容】
1、負責接待顧客、點餐上菜、引導服務；
2、做好負責區域衛生清潔、餐具整理與消毒；
3、配合門店日常運營，完成門店安排的日常或臨時性工作等。
四、【薪資標準】
實行滿勤享有基礎薪資和計件工資并行制，多勞多得，入職后門店根據崗位評定初、中、高級員工，包食宿（企業宣講期間除外）
五、【正式工福利待遇】
1.正式員工入職經店經理審批同意后，
票；工作滿半年公司予以；
2.正式員工可享受帶薪年休假；
3.符合條件的員工（夫妻雙職工、店經理等）可享有公司提供的住房補貼；
4.凡在公司工作滿三年的員工其子女可享受 2000-5000 元/年不等的教育補貼；
5.大堂經理級別員工父母可享受400元/月的父母補貼；店經理級別父母可享受1600
元/月的父母補貼；
6.員工本人和直系親屬在門店用餐享受5-8折優惠（高峰期、法定節假日等除外）；
7.上述福利待遇的享受條件和適用范圍以公司福利制度為準。
六、【發展途徑】（經競聘考核后可入職）
途徑一：服務員—服務/門迎擔當--大堂/后堂/值班經理--店經理；
途徑二：職能部門（人力資源部、信息科技部、會員運營部、公共事務部等）。
七、【注意事項】
面試需提供個人身份證原件或身份證明材料。
八、【面試地址及乘車路線】
聯系招聘老師具體對接即可