本公司為湖南星港集團(tuán)江西子公司，成立于1993年，至今已有33年。因集團(tuán)公司走向智能化，功能化全屋家居產(chǎn)品開發(fā)（星港家居），現(xiàn)大量招聘各崗位營銷人員，期待你的加入。有幸遇見，并肩作戰(zhàn)！

渠道督導(dǎo)
主要職責(zé)：
渠道督導(dǎo)是負(fù)責(zé)終端銷售管理與品牌維護(hù)的專職崗位，?核心職責(zé)包括監(jiān)督銷售政策執(zhí)行、協(xié)調(diào)公司政策與終端反饋、指導(dǎo)店鋪運(yùn)營及人員管理、帶訓(xùn)，維護(hù)公司品牌形象，并確保營、促銷活動(dòng)有效實(shí)施，有效提升加盟商業(yè)績(jī)?。?

一，核心職責(zé)與工作內(nèi)容
1，?銷售終端服務(wù)管理與公司政策執(zhí)行監(jiān)督?。
監(jiān)督公司政策在加盟店的執(zhí)行情況，確保標(biāo)準(zhǔn)化運(yùn)營。??
2，定期為加盟店提供規(guī)范化管理示范及服務(wù)
引導(dǎo)加盟商進(jìn)行各項(xiàng)日常管理，提升加盟店服務(wù)質(zhì)量及形象。參與加盟商抖音引流等工作的實(shí)施，具備帶訓(xùn)及強(qiáng)烈的銷售成交能力。
3，?各類市場(chǎng)信息反饋
收集競(jìng)爭(zhēng)品牌動(dòng)態(tài)、消費(fèi)趨勢(shì)及客戶反饋，及時(shí)上報(bào)公司。??
配合公司各項(xiàng)營、促銷活動(dòng)，包括方案建議、宣傳品跟進(jìn)、貨源調(diào)配及效果分析。??
4，?人員培訓(xùn)與考核?。
培訓(xùn)店員、導(dǎo)購，并做好規(guī)范化的示范工作，強(qiáng)化導(dǎo)購員的產(chǎn)品知識(shí)、銷售技巧及服務(wù)規(guī)范。??
實(shí)施績(jī)效考核，評(píng)估員工表現(xiàn)并提出改進(jìn)建議。??
5，?品牌維護(hù)與客戶關(guān)系管理?。
協(xié)助加盟商處理客戶投訴，維護(hù)品牌形象。??協(xié)調(diào)公司與加盟商關(guān)系，建立加盟商檔案，評(píng)估加盟商信譽(yù)及經(jīng)營能力。??

二，任職要求
1，具備良好的溝通能力、服務(wù)意識(shí)、產(chǎn)品專業(yè)知識(shí)、培訓(xùn)能力及數(shù)據(jù)分析能力，遵守保密原則和財(cái)務(wù)紀(jì)律。??
2，需要在江西省內(nèi)出差，能接受每個(gè)月二十天左右的分時(shí)段出差。有追求高薪的欲望及能力。
3，大專以上學(xué)歷，男女不限，年齡20一40歲，有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
4，?考核標(biāo)準(zhǔn)?：以市場(chǎng)反饋及時(shí)性、片區(qū)店鋪盈利能力、員工業(yè)務(wù)能力提升及自我評(píng)估為核心指標(biāo)。??
5，在崗培訓(xùn)1一3個(gè)月，前一個(gè)月到南昌直營店熟悉公司產(chǎn)品及服務(wù)、管理等相關(guān)流程，第2一3個(gè)月以導(dǎo)購員身份參與店鋪銷售的各項(xiàng)工作并實(shí)施導(dǎo)購員的薪酬待遇。
培訓(xùn)期前一個(gè)月工資5000元/月，后2個(gè)月按導(dǎo)購員的各項(xiàng)工作要求到直營店實(shí)習(xí)，并享受導(dǎo)購員各項(xiàng)待遇。符合要求者可提前轉(zhuǎn)渠道督導(dǎo)崗位實(shí)習(xí)，實(shí)習(xí)期享受相應(yīng)崗位的各項(xiàng)薪資及績(jī)效工資待遇（即底薪+績(jī)效工資）。績(jī)效工資上不封頂。

職位福利
1、公司提供系統(tǒng)培訓(xùn)。
2、三節(jié)福利，不定期旅游。