崗位職責(zé)：
1. 運(yùn)用公司配備的CRM管理系統(tǒng)，高效維護(hù)與管理客戶資源。
2. 借助專業(yè)外呼工具開(kāi)展客戶聯(lián)絡(luò)，協(xié)助企業(yè)處理已完成履約的不良記錄修復(fù)事宜。
3. 積極參與線上培訓(xùn)平臺(tái)學(xué)習(xí)，持續(xù)提升業(yè)務(wù)能力與專業(yè)素養(yǎng)。
4. 面向中、小、大型企業(yè)客戶，提供精準(zhǔn)的信用修復(fù)咨詢及配套支持服務(wù)。

任職要求：
1. 年齡要求：******，熱愛(ài)銷售崗位，具備積極進(jìn)取心態(tài)。
2. 有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮，同時(shí)歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生加入。
3. 工作時(shí)間：采用單雙休制度，依法享受國(guó)家法定節(jié)假日。
4. 綜合薪資：1100-2000元/月，底薪5000元，另享提成、開(kāi)單獎(jiǎng)金、月度激勵(lì)、年度獎(jiǎng)勵(lì)及年終分紅。

晉升機(jī)制：
新員工入職后，最快2個(gè)月即可晉升為主管崗，表現(xiàn)優(yōu)異者可在短期內(nèi)進(jìn)一步晉升為經(jīng)理。公司設(shè)立完善的職級(jí)發(fā)展通道，業(yè)績(jī)突出者享有快速成長(zhǎng)機(jī)會(huì)。

備注：
公司正處于快速發(fā)展階段，管理崗位需求量大。將依據(jù)員工實(shí)際表現(xiàn)與業(yè)績(jī)成果，提供職級(jí)調(diào)整與薪資增長(zhǎng)空間。同時(shí)設(shè)置多項(xiàng)榮譽(yù)與獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制，助力員工實(shí)現(xiàn)目標(biāo)并獲得相應(yīng)回報(bào)。