崗位職責：
1.執行招聘計劃，辦理員工入、轉、調、離手續，管理人事檔案。
2.負責日常行政事務，包括辦公采購、會務接待、文檔管理等。
3.協助處理員工關系，解答人事政策咨詢。
?任職要求：
1.大專及以上學歷，人力資源、行政管理等相關專業優先。
2.熟練使用Office辦公軟件，具備良好的溝通協調能力。