一、工作內(nèi)容
1. 負(fù)責(zé)籌建并管理直屬營銷團(tuán)隊，設(shè)計師團(tuán)隊配置不少于1名主管+5名成員
2. 承擔(dān)團(tuán)隊簽單指標(biāo)與轉(zhuǎn)單目標(biāo)的達(dá)成責(zé)任
3. 審核部門所簽署的合同文件，確保合規(guī)有效
4. 策劃并主持各類業(yè)務(wù)會議、培訓(xùn)課程及相關(guān)團(tuán)隊活動
5. 協(xié)同設(shè)計師完成簽約客戶的后續(xù)服務(wù)與關(guān)系維護(hù)，高效響應(yīng)并處理客戶各項需求

二、任職要求
1. 不限年齡與性別
2. 具備獨立搭建團(tuán)隊的能力
3. 在家裝行業(yè)從事設(shè)計師或項目管理崗位滿8年以上
4. 管理邏輯清晰，具備實際帶隊經(jīng)驗
5. 有強烈成長意愿，自律性強，具備持續(xù)奮斗精神

三、薪資待遇
1. 底薪+管理提成+業(yè)務(wù)提成組合薪酬
2. 底薪范圍6K-10K，管理提成最高達(dá)1%，業(yè)務(wù)提成上限5%，按月度轉(zhuǎn)單產(chǎn)值實行階梯提成
3. 每年提供不少于2次帶薪學(xué)習(xí)機會，享受帶薪年假和社保繳納，每周休息一天，可靈活調(diào)配
4. 享有公司盈利分紅資格，同崗位人員年綜合收入可達(dá)30W以上
5. 作為分公司總經(jīng)理儲備崗位，具備晉升為合伙人的發(fā)展通道